Conforme cresce a qualificação dos trabalhadores, cresce também o desejo de melhores oportunidades de carreira e, com ele, o turnover. Assim, ele se torna uma barreira para que as empresas consigam formar equipes qualificadas, coesas e comprometidas com os resultados. Não se trata apenas de melhores salários — afinal, a Hierarquia de Maslow nos mostra […]